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事業内容 SERVICE

医療機器

医療機器分野の熟練人材紹介

製薬・バイオテクノロジー業界におけるニッチな各領域に特化してリクルーティングを行っています。
有名外資系企業やグローバル企業の数々に加え、国内の薬・バイオテック領域をリードする多くの企業様の採用のパートナーとして、企業の成長に貢献してまいりました。
製薬業界での経験を持つコンサルタントも多く、採用のプロセスや求められるスキルを熟知しているため、企業様、求職者様双方のご希望を的確に把握し、一人ひとりにとって最適なソリューションをご提供いたします。

勝ち取る信用×攻撃型採用で
トップクラスの採用を実現する
弊社の3つの強み
ダイバーシティ
(多様性)

役職・年齢・性別にとらわれず、候補者のニーズを分析・提案をし、戦略的採用に繋げます。
専門知識と深い業界理解によるアプローチによって、理想の採用を実現します。

平均20〜30時間以上の
コミュニケーション

候補者の潜在者数が少ないからこそ、初回ヒアリングから多数の面談を重ねることで、候補者と長期的な信頼関係を作り上げてきました。

候補者・クライアント
弊社による共同採用

隔週ミーティングを提案します。
採用の進捗状況と採用ニーズの変化に対し細かく修正することによって入社後のギャップを防ぎ、候補者の長期活躍を実現します。

医療業界に知見のあるメンバーが採用活動に携わっています

各分野のプロフェッショナルが豊富な経験を元に
採用コストの低減を実現します。

クラスⅠ~Ⅳ機器
診断機器
大型医療機器
非侵襲的装置
臨床現場知見
ウェアラブル機器
ロボット工学
フェムテック
DTx
AI

採用までのプロセス

PROCESS
ヒアリング
コンサルティング契約締結
候補者のリサーチ&選出
候補者アプローチ
面接選考クローズ
オファー交渉、雇用契約締結
退職&入社の支援
入社後のアフターフォロー

お問い合わせcontact

日本ライフサイエンスへのお問い合わせはこちらから受け付けております。お気軽にご連絡ください。追って担当者より折り返し連絡いたします。